省总工会副主席董建伟来善调研
发布日期：2016-12-21 10:25:25 作者： 来源： 浏览量:
近期，省总工会副主席董建伟来善调研基层工会建设情况，实地走访了嘉善县干窑镇新泾港和浙江双飞无油轴承股份有限公司，大云镇省级特色小镇“嘉善巧克力甜蜜小镇”和省重大产业项目、省重大服务业项目云澜湾温泉小镇，对该县基层工会建设以及全年工会工作给予了充分肯定和高度赞扬。
今年以来,嘉善县各级工会紧紧围绕市总“四大专项行动”要求，紧密结合县委、县府提出的环境攻坚年、转型提升年、改革深化年“三个年”活动，深入推进工会工作“五大行动”（凝心聚力、建功立业、权益保障、关爱帮扶、自主创新），做到了重点工作全面推进、特色工作富有成效、常规工作常做常新，努力在服务大局，服务职工中彰显作为。
一、重点工作“全面推进”。一是积极开展美丽工厂建设。按照“A类企业做示范、规上企业全覆盖、沿线企业全整治”的思路和选树一批“示范企业”、创建一批“达标企业”、带动一批“外围企业”三个一批的要求，在全县扎实推进美丽工厂建设活动。共有750家企业参与，已有450家企业基本达到美丽工厂建设标准，有34家企业被命名为全县首批“美丽工厂示范企业”。在市总经验交流会上，该县还就美丽工厂建设作了交流发言。二是积极参与环境综合整治。协助总工会联挂乡镇魏塘街道中寒圩村“生猪养殖清零”，三里桥村“低端产业腾退整治”及“河道绿化建设”，姚庄镇责任河道水环境巡视治理等“五水共治”工作。期间，在全县的生猪养殖转产转型攻坚行动中，县总工会下拨补助资金66万元，帮扶全县转产转业困难农民工家庭269户。三是积极推进嘉善工匠培育。一方面抓好“技能型人才梯队”建设：举办“第八届职工技能运动会”，开展了数控车工、砌筑工、医务人员等33项技能比武，有490多家企业参与，1799名职工晋升了技术等级；开展“嘉善县重大建设项目立功竞赛”活动，其中云澜湾和裕华木业项目参加了市级竞赛。另一方面大力弘扬劳模精神、工匠精神，坚持用劳模先进精神引领职工：以全国劳模王志康为原型创作排演了情景朗诵剧《金色的田野》开展巡演；全年推荐表彰各类先进集体、个人38个，其中县农商银行和双飞无油轴承有限公司获全国总工会表彰荣誉；大力推广获得总工会命名表彰的以职工姓名命名的先进操作法。
二、特色工作“富有成效”。一是做强工会特色文化品牌。举办“劳动最美丽”职工文艺巡演和“劳动者之歌”庆“五一”职工文艺汇演，其中巡演节目《好人好梦》在市职工文艺汇演中获金奖。开展全县性职工书画大赛、歌手大赛、演讲比赛等各类文娱赛事，惠及职工1.5万人次。举办“美丽嘉善？情定大云”新居民职工集体婚礼，引导职工践行文明新风。连续第四年联系省总艺术团送演出到嘉善富士康科技园。此外该县的职工文化建设一直得到上级充分肯定，在今年的全省基层群众性职工文体活动经验推广会上，姚庄镇总工会代表嘉善作了交流发言。二是深化“两新”组织工会建设。一方面创新工会组建模式：在嘉善归谷智造小镇探索实践“园区（楼宇、市场）、特色小镇工会联合会建设”，通过联合工会的形式，实现工会组织在园区内的全覆盖（目前联合会共吸收工会会员500余名）。同时坚持工会服务平台与园区党建阵地共建共享，积极开展党工共建系列活动。另一方面强化工会组织规范化建设：今年评创各级“模范职工之家”31家，表彰首批县级“合格职工之家”54家。三是拓展职工创业创新平台。在以技能人才为引领的“高技能人才创新工作室”创建的基础上，今年该县工会系统又开展“劳模创新工作室”创建，以省级劳模韩明华工作室为示范，把职工创新领域从单纯的技术创新扩展到包含管理创新和服务创新。今年创建成功并授牌了首批县级“劳模创新工作室”8家。今年以来全县的高技能人才创新工作室和劳模创新工作室共开展技术创新、技术攻关项目82个，获发明专利67项。
三、常规工作“常做常新”。一是“维权维稳”注重实效。一方面注重职工劳动经济权益维护：继县总工会去年被评为“全国工会贯彻落实工资集体协商三年规划先进集体”后，今年我们继续扩面提质在天凝镇雪菜加工行业开展行业工资集体协商，共惠及12家企业的职工。开展“严防和处置企业欠薪，促进劳动关系和谐稳定”专项行动，各级工会累计参与调处欠薪案件255起、工伤事故344起、安全生产事故9起，提供工会法律援助14起。另一方面注重职工生命健康权益维护：深化“安康杯”竞赛，重点组织开展“查事故隐患，提合理化建议”活动，全县职工提出劳动安全卫生合理化建议近2千条。二是“帮扶救助”多元精准。稳步推进在职职工医疗互助保障，通过层层宣传发动，全县参保人数已达4.2万人，今年为717人次报销补助104.5万元；积极开展“春送岗位、夏送清凉、金秋助学、冬送温暖”四季品牌帮扶活动，积极争取省市工会资金111.35万元，慰问、帮扶困难职工家庭411户；持续开展“就业创业援助月”活动，职工服务中心电子屏，县总网站常年为职工提供就业、创业信息服务。三是“队伍建设”扎实有力。开展好工会系统“两学一做”专题教育活动，特邀省总干校、县委党校专家教授每季开展一次专题辅导讲座。抓好基层干部队伍建设，高规格举办了为期三天的2016年度全县基层工会干部培训班。全县工会财务人员培训班等各类培训活动5期，有效提升了工会干部职业能力和素质。
今年以来,嘉善县各级工会紧紧围绕市总“四大专项行动”要求，紧密结合县委、县府提出的环境攻坚年、转型提升年、改革深化年“三个年”活动，深入推进工会工作“五大行动”（凝心聚力、建功立业、权益保障、关爱帮扶、自主创新），做到了重点工作全面推进、特色工作富有成效、常规工作常做常新，努力在服务大局，服务职工中彰显作为。
一、重点工作“全面推进”。一是积极开展美丽工厂建设。按照“A类企业做示范、规上企业全覆盖、沿线企业全整治”的思路和选树一批“示范企业”、创建一批“达标企业”、带动一批“外围企业”三个一批的要求，在全县扎实推进美丽工厂建设活动。共有750家企业参与，已有450家企业基本达到美丽工厂建设标准，有34家企业被命名为全县首批“美丽工厂示范企业”。在市总经验交流会上，该县还就美丽工厂建设作了交流发言。二是积极参与环境综合整治。协助总工会联挂乡镇魏塘街道中寒圩村“生猪养殖清零”，三里桥村“低端产业腾退整治”及“河道绿化建设”，姚庄镇责任河道水环境巡视治理等“五水共治”工作。期间，在全县的生猪养殖转产转型攻坚行动中，县总工会下拨补助资金66万元，帮扶全县转产转业困难农民工家庭269户。三是积极推进嘉善工匠培育。一方面抓好“技能型人才梯队”建设：举办“第八届职工技能运动会”，开展了数控车工、砌筑工、医务人员等33项技能比武，有490多家企业参与，1799名职工晋升了技术等级；开展“嘉善县重大建设项目立功竞赛”活动，其中云澜湾和裕华木业项目参加了市级竞赛。另一方面大力弘扬劳模精神、工匠精神，坚持用劳模先进精神引领职工：以全国劳模王志康为原型创作排演了情景朗诵剧《金色的田野》开展巡演；全年推荐表彰各类先进集体、个人38个，其中县农商银行和双飞无油轴承有限公司获全国总工会表彰荣誉；大力推广获得总工会命名表彰的以职工姓名命名的先进操作法。
二、特色工作“富有成效”。一是做强工会特色文化品牌。举办“劳动最美丽”职工文艺巡演和“劳动者之歌”庆“五一”职工文艺汇演，其中巡演节目《好人好梦》在市职工文艺汇演中获金奖。开展全县性职工书画大赛、歌手大赛、演讲比赛等各类文娱赛事，惠及职工1.5万人次。举办“美丽嘉善？情定大云”新居民职工集体婚礼，引导职工践行文明新风。连续第四年联系省总艺术团送演出到嘉善富士康科技园。此外该县的职工文化建设一直得到上级充分肯定，在今年的全省基层群众性职工文体活动经验推广会上，姚庄镇总工会代表嘉善作了交流发言。二是深化“两新”组织工会建设。一方面创新工会组建模式：在嘉善归谷智造小镇探索实践“园区（楼宇、市场）、特色小镇工会联合会建设”，通过联合工会的形式，实现工会组织在园区内的全覆盖（目前联合会共吸收工会会员500余名）。同时坚持工会服务平台与园区党建阵地共建共享，积极开展党工共建系列活动。另一方面强化工会组织规范化建设：今年评创各级“模范职工之家”31家，表彰首批县级“合格职工之家”54家。三是拓展职工创业创新平台。在以技能人才为引领的“高技能人才创新工作室”创建的基础上，今年该县工会系统又开展“劳模创新工作室”创建，以省级劳模韩明华工作室为示范，把职工创新领域从单纯的技术创新扩展到包含管理创新和服务创新。今年创建成功并授牌了首批县级“劳模创新工作室”8家。今年以来全县的高技能人才创新工作室和劳模创新工作室共开展技术创新、技术攻关项目82个，获发明专利67项。
三、常规工作“常做常新”。一是“维权维稳”注重实效。一方面注重职工劳动经济权益维护：继县总工会去年被评为“全国工会贯彻落实工资集体协商三年规划先进集体”后，今年我们继续扩面提质在天凝镇雪菜加工行业开展行业工资集体协商，共惠及12家企业的职工。开展“严防和处置企业欠薪，促进劳动关系和谐稳定”专项行动，各级工会累计参与调处欠薪案件255起、工伤事故344起、安全生产事故9起，提供工会法律援助14起。另一方面注重职工生命健康权益维护：深化“安康杯”竞赛，重点组织开展“查事故隐患，提合理化建议”活动，全县职工提出劳动安全卫生合理化建议近2千条。二是“帮扶救助”多元精准。稳步推进在职职工医疗互助保障，通过层层宣传发动，全县参保人数已达4.2万人，今年为717人次报销补助104.5万元；积极开展“春送岗位、夏送清凉、金秋助学、冬送温暖”四季品牌帮扶活动，积极争取省市工会资金111.35万元，慰问、帮扶困难职工家庭411户；持续开展“就业创业援助月”活动，职工服务中心电子屏，县总网站常年为职工提供就业、创业信息服务。三是“队伍建设”扎实有力。开展好工会系统“两学一做”专题教育活动，特邀省总干校、县委党校专家教授每季开展一次专题辅导讲座。抓好基层干部队伍建设，高规格举办了为期三天的2016年度全县基层工会干部培训班。全县工会财务人员培训班等各类培训活动5期，有效提升了工会干部职业能力和素质。
(嘉善县总工会办公室 殷泉)
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