4月1日上午，海盐县协调劳动关系三方第24次会议在县工商联会议室召开。本次会议也是县协调劳动关系三方2015年的第一次会议。此次会议的主题是总结2014年度海盐县协调劳动关系三方的工作，商议2015年工资集体协商“要约行动”和2014年度“双爱”和谐五星企业候选名单。县人力社保局副局长夏一鸣、县总工会副主席胡海峰和县工商联合会副主席宋华以及三方会议成员出席了会议。
去年，在县委、县政府的正确领导下，县协调劳动关系三方围绕中心，服务大局，按照建立“规范有序、公平合理、互利共赢、和谐稳定”的社会主义新型劳动关系和建设“三优海盐”的目标，在实施《劳动合同法》，全面推进工资集体协商，推进劳动关系协调机制建设，完善劳动纠纷调处机制等方面形成合力，努力推进，发挥了积极作用。一年来，通过三方的共同努力，全县已建工会企业工资集体协商签订率96%，续签率100%，国有及国有控股企业全部开展了工资集体协商；劳动关系协调机制建设取得实效。
今年，县劳动关系三方协商会议工作的总体要求是：按照省市提出的坚持“稳中求进”的工作总基调和“提质、增效”的思路，深入推进各类用工单位建立劳动合同和集体合同制度，完善协调劳动关系三方机制，推动全县和谐劳动关系构建工作再上新台阶。
为开展工资集体协商创造政策环境、组织保障和政府支持，会上，县总工会副主席胡海峰就2015年工资集体协商要约行动提请三方齐抓共管。会议决定，《关于开展2015年度工资集体协商“要约行动”的通知》由县构建和谐劳动关系工作领导小组发文。4月份，结合县人力社保局劳动合同审查工作，开展工资集体协商“要约行动”宣传。
会议还就2014年度“双爱”和谐五星企业进行测评，按照盐构建发［2014］5号文件要求，评选出30家企业为“双爱”和谐五星企业，将予以表彰。
海盐县总工会 周 红
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